خلاصه:
در این نوشتار ابتـدا دو مفهـوم معمـاری سـازمانی و معمـاری سـرویس گـرا را جداگانـه تعریـف نمـودیم و مشخصات هر کدام را به اختصار توضیح دادیم سپس این دو موضوع را با هم مقایسه کرده و امکان ترکیـب آن دو را بررسی نمودیم و گفتیم نتیجه حاصل تحت عنوان “معماری سازمانی سرویس گرا” چـه مشخصـاتی دارد. ایـن مشخصات را در قالب اصولی بیان نمودیم شامل: قابلیت استفاده مجدد، قرارداد رسمی برای تعامل، اتصال سسـت، پنهان سازی پیاده سازی داخلی، قابلیت ترکیب پذیری، خودمختاری، بی وضعیتی و قابلیت شناسائی.
نویسنده : امیر مهجوریان
منبع :دبیرخانه شورای عالی اطلاع رسانی کمیته فنی معماری اطلاعات
لینک دریافت کامل مقاله
